Aujourd'hui, le chancelier Rishi Sunak a annoncé qu'une aide supplémentaire serait apportée aux travailleurs qui ne peuvent pas travailler parce que leur entreprise est contrainte de fermer ses portes par la loi.
Dans le cas malheureux où le gouvernement britannique devrait fermer des entreprises de secteurs spécifiques afin de limiter la propagation du Covid-19, leurs employés recevront 67% de leurs salaires payés par le gouvernement, jusqu'à un maximum de 2 100 £ par employé et par mois.
Le plan débutera le 1er novembre et durera six mois, avec un réexamen en janvier. Jusqu'en novembre, les entreprises invitées à fermer peuvent continuer à utiliser le système de congé.
Il est également important de noter que le régime ne s'appliquera qu'aux entreprises auxquelles le gouvernement demande de fermer et non à celles qui décident de le faire.
Le chancelier a également expliqué que les entreprises obligées de fermer en Angleterre verront une augmentation de leurs subventions, avec jusqu'à 3 000 livres sterling par mois versées tous les quinze jours.
Les petites entreprises qui sont contraintes de fermer n'auront aucune contribution à verser pour les salaires de leurs employés, tandis que les grandes entreprises devront contribuer à hauteur d'environ 5% aux coûts des employés sous la forme de cotisations à l'assurance nationale et aux régimes de retraite.
Ce nouveau régime est beaucoup plus généreux que le Job Support Scheme, introduit par le chancelier il y a dix jours et qui oblige les employeurs à payer au moins 55% du salaire de leurs travailleurs actifs.
La différence entre les deux régimes s'explique aisément : Le programme de soutien à l'emploi s'applique aux entreprises qui sont autorisées à rester ouvertes, tandis que le nouveau programme ne s'applique qu'aux entreprises qui sont contraintes de fermer.
Pour plus d'informations sur le nouveau programme d'aide à l'emploi, veuillez nous contacter à l'adresse suivante info@well-tax.com ou suivez-nous sur nos réseaux sociaux.
